Fejring af Kvindernes Dag 2024 hos Swappie

“Startups og teknologi … er måder at drive forandring hurtigt og løse meningsfulde problemer i stor skala.” Emma Lehikoinen, COO

International Women’s Day er en global begivenhed dedikeret til at ære kvinders præstationer og bidrag gennem historien. Det fungerer også som et opfordring til ligestilling og kvinders rettigheder, som en anden mulighed for at øge opmærksomheden om de problemer, kvinder står over for globalt, og en chance for at fejre deres resultater.

For at fejre Kvindernes Dag i 2024 sætter vi fokus på kvindelige figurer på tværs af vores organisation. Swappie kræver en utroligt mangfoldig blanding af talenter for at fungere, og vi er glade for at dele dybdegående interviews med kvinder i en række roller i virksomheden.

Læs videre for at høre, hvordan vores interviewpersoner holder sig motiverede, løser problemer og slapper af efter arbejde – samt perspektiver på, hvordan man kan forbedre ligestillingen mellem kønnene i branchen.”

At skabe tidlige muligheder for karriere inden for teknologi

Statistik siger, at forholdet mellem mænd og kvinder i tech-branchen er ca. 3:1*, hvilket betyder, at der stadig er store muligheder for forbedringer i køns lighed i branchen. Men som Tiia Willman, Swappies Head of Talent Acquisition, påpeger i sit interview – at introducere piger og unge kvinder til branchen tidligt er nøglen. Det er også vigtigt at fremme mangfoldigheden af roller tidligere end senere, således at arbejdet i et tech-firma føles mindre som en mysterium, når tiden kommer til at ansøge: “Tech-branchen er ikke noget at være bange for,” forklarer hun, “det er en vidunderligt datadrevet, impact-orienteret branche, der har en lys fremtid.” Vi kunne ikke være mere enige! Tiia og hendes team arbejder utrætteligt for at finde og placere talenter hos Swappie, og sikrer, at enkeltpersoner får den bedste chance for at bidrage på en måde, der er meningsfuld for dem og værdifuld for virksomheden.

Løsning af meningsfulde problemer i stor skala

Som Swappies COO træffer Emma Lehikoinen afgørende beslutninger om virksomhedens fremtid hver dag. Emma startede for cirka ti år siden hos Slush, en studenterdrevet startup-konference, men det er Swappies mission, der holder hende inspireret: “…at arbejde med noget, der vil reducere CO2-udledningen og e-affaldet i den globale smartphone-industri, føles ekstremt meningsfuldt.” Få værdifuld indsigt i hendes rolle hos Swappie og livet uden for arbejdet i hendes interview til Kvindernes Dag.

Anerkendelse af de unikke barrierer, kvinder står over for på arbejdspladsen

Swappie tilbyder en end-to-end renoveringsproces. Dette betyder, at virksomheden bruger sine egne uddannede teknikere i Europa til at renovere sine iPhones, hvilket resulterer i en unikt høj standard for service inden for renoveringsindustrien. Manjinder Kaur er en Senior Production Specialist på Swappies Tallin OPS-site og en figur, der er afgørende for kvaliteten af denne proces. I sit interview berører hun de unikke udfordringer, som kvinder står over for på arbejdspladsen – ofte med hensyn til børnepasningsansvar – og bemærker, hvordan “… tilbud om fleksible arbejdstider kan tjene som et afgørende skridt i at nedbryde barrierer, der hæmmer (kvinders) fremskridt.” At skabe en moderne arbejdsplads, der tager hensyn til den enkeltes særlige bekymringer, har været nøglen til Swappies succes, idet det giver enkeltpersoner mulighed for at forme deres arbejde på en måde, der fungerer bedst for dem.

For at læse de fulde interviews og høre mere fra kvindelige talenter hos Swappie – herunder vores egen COO Emma Lehikonen – skal du klikke på billederne nedenfor!